もりのぶ小児科｜新宿区西五軒町の小児科

〇 看護師

【非常勤職員】募集人数1名
入職時期：8-9月で入職　相談可

定型的な業務への対応の上で、状況に応じた臨機応変な対応が可能な方
小児の採血や点滴の手技の経験のある方が望ましい

【看護】業務内容は以下のような小児科外来の看護業務です。

• 診察介助
• 予防接種介助
• 予防接種準備
• 健診業務
• 電話対応
• 医薬品・衛生物品の在庫管理
• 患者指導・育児相談
• マニュアル整備
• 勉強会企画運営、感染管理・医療安全管理、環境整備

【事務（小児科外来の医療事務、一般事務も含む）】業務内容は以下のような小児科外来の事務業務です。

• クリニックの受付、電話対応
• 予約管理
• 診療、予防接種、健診の請求業務
• レセプトチェック
• 診療補助
• マニュアル作成管理
• 書類整理と管理
• 一般事務、HP管理

＊業務の習得状況に応じて業務分担を行います。

現在、もりのぶ小児科では、一緒にお子さんの健康と成長に寄り添って働ける仲間を募集しています。

もりのぶ小児科で求めている人材は、子どもたちが心身共に健康に育つことを願いながら、愛情をもって接する医療を共に築き上げてくれる方です。

「愛情と信頼」が医療理念のもりのぶ小児科は、地域のかかりつけ医として子どもと家族の立場に立ち、地域に根付いた幅広い医療連携を目指しています。

そのため、

• 来院いただく家族だけでなく、周辺の病院や診療所、保健センターと一体感をもって、連携やコミュニケーションをとれる方
• 病院とクリニックの運営の違いを理解して頂き、密な連携・コミュニケーションと一体感を持ってクリニックのスタッフとチーム作りに取り組める方
• 常に患者ファースト、顧客満足を求めて、規律を持った運営体制を一緒に構築していける方

が必要です。

一緒に子育てや日常生活のサポートができる小児科を作り上げるために、仲間と柔軟性を持って協力できる方の応募をお待ちしています。

もりのぶ小児科では、短時間常勤職員が働きやすい環境を整備するために、変形労働時間制を採用しています。

変形労働時間制では、月の所定労働時間の160時間から177.1時間になるようにシフトが組まれます。
週休2日を目安に1か月ごとのシフトを作成しています。完全週休2日制ではありませんので、シフトによっては6日間の勤務の可能性もあります。
有給休暇等を活用して勤務を調整します。

仕事と家庭のバランスを取るために、短時間常勤職員の働き方もあります。
月に130時間もしくは月に150時間の所定労働時間で勤務して頂き、週4日勤務を目安にシフトを作成します。
場合によっては、週5日勤務になる事もあります。

給与は、労働時間によって規定されており、常勤職員の方と比べて、短時間常勤職員の方は労働時間に応じて、計算されます。

常勤職員と短時間常勤職員は、労働時間の違いがありますが、求める業務内容は同じです。
また、賞与や特別休暇等の待遇も対象になっています。

非常勤職員の方とは、求める業務内容や待遇は異なります。

応募手順は以下の順番で行われます。

1. 履歴書と職務経歴書を郵送して応募してください。
2. 書類選考の通過者と1次面接を行います。
3. 1次面接の通過者には2次面接があります。
4. 2次面接通過者に内定通知書と承諾書を作成します。
5. 内定者には、入職までに就業規則や注意事項の説明、制服のサイズ合わせなどの打合せを行います。

応募を希望される方、興味のある方は、当院までご連絡をお願いします。
電話番号：03-6280-7158